《表3 潜变量与可测变量的对应关系》
本研究在对量表测试数据的分析和理论模型的基础上,基于四个维度的划分构建团队凝聚力的影响因素初始结构方程模型图。定义评价团队凝聚力结构方程模型的潜变量为:个体因素、团队因素、领导因素和环境因素。通过研读前人的文献[14,15],发现潜变量之间不存在明显的因果关系。笔者假定潜变量之间存在共变关系,并使用双向箭头对潜变量两两之间建立联系。
图表编号 | XD0057714300 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.06.05 |
作者 | 张倩、周迎春 |
绘制单位 | 鲁东大学体育学院、福建师范大学体育科学学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |