《表3 劳动参与的决定因素》

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《中国劳动力供给潜力的微观机制分析》

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将样本分成两组，分别是16～64岁劳动年龄人口的劳动参与决定和16岁以上人口的劳动参与决定。主要影响因素对两个样本都同样起作用，但是由于16岁以上人口中包含了65岁以上劳动年龄人口，而这类群体是否参与劳动力市场可能与16～64岁群体存在一些差异。例如，对于65岁以上劳动年龄人口来说，是否有养老金或者是否有家庭其他成员供养，对其劳动参与的影响将起到决定作用。为了对比分析两种结果的区别，分别给出了两组样本的估计结果（见表3）。