《表5 海外背景高管与企业创新能力》

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《海外背景高管与企业创新——基于企业创新能力动态发展的视角》

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注:***、**、*分别表示在1%、5%、10%的能力上显著，括号内为稳健标准误

表5为双重差分的回归结果。可以看出Dumforei与Post交互项的系数为2.438，在5%的水平上显著为正，说明拥有海外背景高管的企业比本土高管企业的技术创新能力更强。此结果再次验证了本文的研究假设。