《表1 本土管理研究范本及理论贡献》

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《本土管理的理论贡献:基于中文研究成果的诠释》

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借助“理论建构的影响因素模型”，省却于本研究主旨关系不大的要素，以下重点探讨“洞见（问题意识、情境诠释、构念和机制）、研究程序（深描作为方法论）”。作为范本的论文之严谨性、规范性暂时不予讨论，这是因为它们都是已在各类学术期刊发表的论文，大可相信审稿人、编辑的眼光。简言之，判断取决于一种非常个人的标准，“洞见以下皆为修辞”（见表1）。