《表5 影响路径分析:代理成本路径》

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《国有企业高层管理人员职业生涯预期与企业风险关系研究》


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本研究借鉴党力等[20]的研究设计,以外生“反腐败”风暴的时间节点为样本分组依据,由于此次“反腐败”制度始于2012年末,因此,若样本观测值所属年度为2012年以后纳入“反腐败”后样本组,反之则归入“反腐败”前样本组。对代理成本路径的检验结果见表5。表5中,面板A展示了外生“反腐败”环境对职业生涯预期治理效应的影响,列1为“反腐败”前样本组的回归结果,其中变量E的回归系数为-0.003,显著为负,而“反腐败”后样本组中,其回归系数虽为负但不显著。这表明,外生的“反腐败”环境部分替代了职业生涯预期的治理职能,因为“反腐败”过后,即便处于职业生涯晚期的高管亦会收敛起其机会主义行为。