《表2 变量的均值、标准差与相关系数(N=352)》
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《精神型领导对员工工匠精神的影响研究——心理需求满足和工作价值观的不同作用》
注:SL是指精神型领导,ANS是指自主需求满足,CNS是指胜任需求满足,RNS是指关系需求满足,*p运用SPSS 22.0分析各变量的均值、标准差和变量之间的相关系数,见表2所列。由表2可知,精神型领导与自主需求满足(r=0.392,p<0.01)、胜任需求满足(r=0.351,p<0.01)、关系需求满足(r=0.413,p<0.01)、工匠精神(r=0.428,p<0.01)、工作价值观(r=0.381,p<0.01)均显著正相关。自主需求满足(r=0.523,p<0.01)、胜任需求满足(r=0.535,p<0.01)、关系需求满足(r=0.468,p<0.01)与工匠精神显著正相关。工作价值观与工匠精神(r=0.422,p<0.01)显著正相关。这为假设检验提供了基本条件。
图表编号 | XD00197698400 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2021.02.01 |
作者 | 邓志华、肖小虹、杨均 |
绘制单位 | 贵州财经大学工商管理学院、贵州财经大学工商管理学院、贵州财经大学工商管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |