《表1 员工工作家庭整合预测试量表题项》

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《鱼与熊掌不可兼得 员工工作家庭整合的构念与测量》

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本量表根据目的明确性、题项适当性和测量可行性原则进行编制，题项具备独立反映题项含义的作用。为确保工作家庭整合量表具备较高的信度和效度，本文作者在对各量表题项逐一进行反复推敲之后，邀请6名企业员工对问卷题项逐一进行评价与反馈，尽量保证问卷题项易理解、易回答、无歧义且尽可能降低感情色彩。最终形成16个题项的预测试量表，该量表采用Likert五点式量表法，1表示“非常不同意”，2表示“比较不同意”，3表示“既不同意也不反对”，4表示“比较同意”，5表示“非常同意”，具体题项如表1所示。