《表2 传统层级组织结构与平台组织结构要素变化对比》

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《浅析构建创新型企业组织结构运行模式》

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通过以上典型模式的介绍，我们不难看出，组织结构扁平化、借助互联网技术实现平台资源聚合、组织运行分权管理是创新能力提升要求下组织运行模式改革的必然选择。这种组织运行模式优势非常明显：信息传递迅速、组织机构灵活、对于市场的敏感度高、员工创新动力充足。