《表6 工作年限对人才生态环境的认知及居留意愿的差异性》
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《科技人才生态环境现状及其对人才居留意愿的影响——以上海市为例》
注:*p<0.05,**p<0.01
利用单因素方差分析方法,从表6可知,工作年限对于“经济基础”“居住生活”“教育科技”“人才政策”“居留意愿”5项没有表现出显著性差异(p>0.05),仅对于文化特征呈现出显著性差异(p<0.05)。
图表编号 | XD00164836500 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.05.28 |
作者 | 庄建辉、陈建俞 |
绘制单位 | 复旦大学附属肿瘤医院科研部、上海交通大学医学院科技处 |
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