《表6 排班结果安排:考虑人因的体力作业者模块化排班模型研究》

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《考虑人因的体力作业者模块化排班模型研究》


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如下表6所示,固定工作下的工人,每天工作姿势处于固定状态,局部部位负荷较大。工人B、C、D、E等长期从事负荷较高的固定工作14、13、12、11,受伤的风险相对其他工人较高。以工人B为例,由于长期操作负荷较大的打包工作14造成了员工手臂有积累性伤病,此时工人B的全天累积的姿势负荷风险值也高达40。当工人B独自承受较高的工作压力时而工人A、M、N的姿势负荷风险值仅为12,这样的安排对于工人的健康是不公平的。例如,在固定工作下工人B的肌肉负荷远超过了约束模块的27%极限要求,而高达56%,与此同时,工人B、C不满足时间约束以及疲劳积累约束,工人E也不满足疲劳积累指标,疲劳积累了超过自身的承受范围。