《表8 16%单位缴费率和延迟退休情况下中国城镇职工基本养老保险基金年度支出、收入和余额》

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《新人加入条件下中国城镇职工基本养老保险可持续性研究》

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与表2相比，在16%单位缴费率和延迟退休方案下，虽然男、女参保人员退休后养老金待遇得到提升，但由于养老金领取时间缩短，男女参保人员未来领取养老金精算现值并未大幅增加，其中，女性参保人员未来领取养老金精算现值从156万亿元增加到160万亿元，增加4万亿元；男性参保人员未来领取养老金精算现值从125万亿元减少到118万亿元，减少7万亿元。缴费方面，延迟退休增加了职工养老保险的缴费年限，而采用新的单位缴费率（16%）则使缴费比例下降了4%。男性参保职工未来缴费精算现值从58万亿元减少到51万亿元，减少约7万亿元；女性参保职工未来缴费精算现值从30万亿元增加到44万亿元，增加14万亿元。隐性债务从从194万亿元降低到183万亿元，共减少11万亿元，其中女性参保人员的隐性债务缩减了10万亿元。16%单位缴费率和渐进式延迟退休方案下，中国城镇职工基本养老保险基金的年度支出、收入和余额如表8所示。