《邓小平论人事与人才》

关于干部人事制度改革1

一、正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证1

二、勇于改革不合时宜的组织制度、人事制度4

三、逐步从制度上、习惯上、风气上做到能上能下10

四、认真推行领导干部交流制度12

五、学习空气要加强，逐步把培训变为一项经常的制度15

六、有步骤地稳妥地实行干部离休退休制度21

关于选人用人的标准和原则31

七、要按照“革命化、年轻化、知识化、专业化”的方针和德才兼备的原则选拔干部31

八、广开进贤之路，选人视野要开阔一些44

关于人才的发现、培养和使用48

九、尊重知识，尊重人才48

十、发现人才，培养人才54

十一、创造使拔尖人才脱颖而出的环境62

关于领导班子建设和接班人的选拔72

十二、全面加强领导班子建设72

十三、认真选好接班人88

十四、要善于发现、提拔和大胆使用中青年优秀干部100

关于加强干部队伍的管理和监督111

十五、坚持党管干部的原则111

十六、建立严格的责任制114

十七、要严格考核，奖罚分明117

十八、对干部的管理和监督要加强119

十九、克服官僚主义，提高工作效率126

二十、要反对腐败，搞廉洁政治134

二十一、高级干部要带头发扬党的优良传统139

二十二、特别要注意加强管干部的部门145