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邓小平人才理论研究1

目 录1

前言1

第一章邓小平人才地位论1

一、人才关系社会主义制度优越性的发挥1

二、人才关系社会主义现代化建设的成败4

三、尊重知识、尊重人才11

四、建设高素质的人才队伍是一项长期战略任务15

一、邓小平人才标准的统一性21

第二章邓小平人才标准论21

二、邓小平人才标准的灵活性25

三、邓小平人才标准的原则性29

第三章邓小平人才选拔论37

一、选拔人才要善于发现人才37

二、选拔人才要正确看待人才39

三、选拔人才要注重实绩42

四、选拔人才要不拘一格44

五、选拔人才要坚持“人民公认”的原则48

第四章邓小平人才成长论55

一、加强教育培养促进人才成长55

二、加强制度管理促进人才成长63

三、创造人才环境促进人才成长67

四、加强人才交流促进人才成长72

五、健全监督制度促进人才成长73

第五章邓小平知识分子论76

一、知识分子是社会主义建设的重要力量76

二、最大限度地发挥知识分子的作用82

三、努力改善知识分子的工作和生活条件89

第六章邓小平科技人才论96

一、科学技术是第一生产力96

二、建设宏大的科技人才队伍102

三、加强对科技人员的管理110

第七章邓小平管理人才论115

一、经济改革和发展要求高度重视管理115

二、努力培养一大批经营管理人才118

三、学习管理引进管理人才128

第八章邓小平党政人才论132

一、党政人才队伍建设是一个战略问题132

二、党政人才应具备的基本条件138

三、造就党政人才要从改革制度入手147

后记154

1999《邓小平人才理论研究》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由毛世清等编著 1999 北京:中华工商联合出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。

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