《广东劳动制度改革的理论探索》

卓炯论劳动工资1

劳动力转化为商品是由社会分工决定的 卓炯1

关于用工制度的几个理论问题 卓炯6

试论工资与劳动力价值 卓炯15

劳动管理体制33

关于改革劳动力计划管理体制问题的探讨 郑永晖33

浅议劳动管理体制转换中的宏观调控问题 项光仁陈斯毅43

建立外商投资企业劳动管理机制，促进外向型经济发展 张文超50

论推进劳动制度改革必须解决的几个理论问题 李其应58

劳动用工70

劳动制度改革中试行劳动合同制初探 曾牧野李克华70

商品经济与劳动合同制 刘世萱84

对深圳市推行劳动合同制的探讨 伍伯坚 陈立华92

深圳特区企业实行劳动合同用工制度情况的调查 广东省劳动局 广东劳动学会调查组100

试论破除职工的“铁身份”制度 张应进 扬韩林111

优化劳动组合刍议 彭进120

论全员劳动合同制 李华杰 李永杰132

逐步推进全员劳动合同化管理的实践和探索 魏锡雄143

劳动就业与劳动力市场150

论科技进步对劳动就业的影响及其对策 黄德鸿张炳申150

粤港劳动就业比较研究 张仲深165

控制供给 调节需求——关于稳定广州就业局面有关问题的探讨 冯东 劳研178

论劳动服务公司在劳动就业工作中的作用 曾碧忠187

广东劳动就业面临的挑战与选择 陈斯毅192

广东妇女就业状况、问题及其对策 邹华196

江门市对外劳务输出的现状、问题及其思考 谢克恒200

进一步完善我国劳务市场的探讨 彭昆仁 孙德亭205

把“民工浪潮”导向有组织的劳务市场 陈钦凤216

实行多层次的综合治理——关于改革控制工资基金方式的思考 李华杰 李永杰 李其应222

工资分配222

广东劳动工资制度改革的回顾和今后改革的思路 孔令渊231

论我国工资与就业组合的转变 王珺蒋江敏241

从经济规律体系看工资与物价挂钩问题 王境250

试论广东经济运行中的收入变动及其调整 张炳申259

关于浮动工资问题 郑永晖 伍伯坚 陈立华273

企业工资模式探讨 叶弼仕 吴杰明284

从企业“两率”的现状看缩短造船周期的潜力 颜焕辉290

推行岗位技能工资制需解决的若干问题 陈川 袁昌奎 全军298

深圳特区工资制度的形成、特点与变化趋向 罗兴光306

建立国家调控，企业自主的工资管理制度 扬锦庆311

关于企业内部分配的情况调查 广东省总工会生活保险部调查研究室317

企业岗位技能工资制度初探 韶关市劳动局331

关于劳动保险的性质及其基金来源的探讨 李其应 李永杰337

社会保险337

广东劳动保险制度深化改革研究 李克华344

深化改革企业职工养老保险制度，调整养老保险待遇结构 邹华龙翠斯 李少锋353

农村户口临时工应该纳入养老保险 刘伟雄360

对老年社会保险制度改革思路分歧的看法 张光跃363

略论商业保险与社会保险的区别 梁赐敏371

职工培训、劳动安全、立法与仲裁378

提高工人队伍素质，服务我省经济建设 方畅熙378

浅谈建立技术工人岗位系列 周国添383

浅议就业前培训在经济发展中的作用 陈国平肖启源388

努力建设一所充满生机和活力的技工学校 张继盛397

关于劳动安全监察工作指导思想的三个重要观点 陈翼云402

浅议全员劳动合同化与法制之关系 全军406

论建立中国特色的劳动争议仲裁制度 王河412