《现代企业与职业技术教育》

第一章现代企业制度与职业技术教育1

1.1 现代企业制度的主要特征2

1.2 现代企业制度与教育6

1.3 现代企业制度中的职业技术教育11

1.4 职业技术教育的发展促进企业的发展16

1.5 职业技术教育的发展需要现代企业的支持21

1.6 现代企业必须参与职业技术教育的活动27

第二章现代企业在职业技术教育发展中的作用33

2.1 现代企业对人才规格提出新的要求33

2.2 建立以企业为主的办学体制38

2.3 探索现代企业的办学模式44

2.4 保障职业技术教育办学经费46

第三章现代企业在职业技术教育发展中的地位51

3.1 对现代企业整体行为的再认识51

3.2 现代企业是促进职业技术教育发展的主要力量54

3.3 现代企业在职业技术教育发展中的法律地位63

第四章现代企业与人力资源配置69

4.1 人力资源配置对现代企业的影响70

4.2 现代企业发展中的人才规格要求80

第五章现代企业影响职业技术教育的形式96

5.1 企业对职业技术教育的宏观影响96

5.2 现代企业自办职业技术教育99

5.3 企业参与职业技术教育106

第六章现代企业在职业技术教育经费筹措中的职责110

6.1 企业筹措职业技术教育经费的历史与现状110

6.2 现代企业对职业技术教育增加投入的对策措施117

第七章个人在职业技术教育发展中的作用127

7.1 企业家127

7.2 校长133

7.3 教师139

第八章现代企业开展职业技术教育的法律思考146

8.1 现代企业依法开展职业技术教育的必要性146

8.2 职业技术教育立法的现状、任务与协调155

8.3 现有地方性职业技术教育法规的分析与比较165

8.4 职业技术教育法规的实施及其监督保障174

第九章企业开展职业技术教育的国际比较184

9.1 国外企业开展职业技术教育的历史回顾184

9.2 国外企业内的职业技术教育189

9.3 国外企业外合作办学193

9.4 国外企业开展职业技术教育的问题与发展趋势198

9.5 国外现代企业开展职业技术教育的启示203

附录一：多镇企业是农村职业技术教育的主体209

附录二：绍兴市乡镇企业在职业技术教育发展中的作用和地位221

主要参考文献229

后记232