《职业理想与行为选择 大学生择业、应聘指导》求取 ⇩

第一部分职业理想与职业道德1

第一章职业理想与职业行为选择1

一、理想、职业理想和职业道德理想1

二、职业理想形成的相关因素5

三、职业行为的选择8

第二章道德与职业道德17

一、一般道德与职业道德17

二、职业道德的历史发展20

三、一般职业道德的基本内容和特点23

四、社会主义的职业道德27

第三章职业道德的基本范畴33

一、职业义务33

二、职业良心34

三、职业荣誉36

四、职业信誉38

五、职业纪律39

第四章职业道德的评价41

一、职业道德评价及其社会作用41

二、职业道德评价的标准和根据46

三、职业道德评价的方式、方法53

第二部分就业环境与相关政策58

第五章社会主义市场经济条件下的就业环境58

一、劳动就业理论概述58

二、社会主义市场经济条件下劳动就业的要求和特点66

三、大学毕业生就业环境的变化69

第六章我国人才市场的建立和发展71

一、人才市场的建立和发展71

二、人才市场的需求76

三、人才市场及其有关规定79

第七章高校毕业生分配制度和政策88

一、改革统包统配的分配制度势在必行88

二、高校毕业生分配制度改革的方向90

三、高校毕业生分配的现行政策92

第三部分就业方法与择业技能97

第八章招聘97

一、招聘单位对人才的要求97

二、国有企事业单位招聘要求99

三、三资企业的招聘条件101

第九章应聘104

一、应聘前的准备104

二、选择工作单位的几个因素的分析与比较108

三、自我推荐中的几个问题110

四、应聘面试淡话技巧112

第十章择业信息116

一、就业信息的来源116

二、就业信息的搜集119

三、择业信息的分析122

第十一章人才流动126

一、人才流动的主要形式126

二、流动人员的档案管理132

三、人才流动争议的仲裁134

第十二章择业心理咨询139

一、择业心理准备139

二、兴趣与职业选择141

三、气质与职业选择145

四、性格与职业选择149

五、如何使择业目标与社会需要相符152

六、如何在竞争的挑战中磨练154

七、择业中的公关心理156

八、如何化解择业中的挫折159

九、如何尽快缩短社会适应期161

后记165