《表1 高校一级两阶工资执行标准》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《高校管理人员职员制改革的困境和改进》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

从表1可以看出，该方案维持高校职员岗位现有设置规则不变，对五级及以下职员根据其工作年限、职位特点分成上、下两阶，上阶职员可享受上一层级职员的工资标准，解决了职员职位稀缺导致相邻职位职员工资标准差异等问题，有利于调动高校管理人员的工作积极性。