《表1 陕南基层医务人员基本情况及职业规划得分 (n=742)》

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《陕西南部基层医务人员职业生涯规划及其影响因素研究》

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注:1.职业规划得分由均数±标准差表示，得分范围为0～5分，得分越高，代表个人职业规划情况越好2.采用t检验或单因素方差分析，以P<0.05为差异有统计学意义

742例基层医务人员中，女性占65.0%；平均年龄为38.36±9.35岁，以30～50岁为主（62.8%）；已婚者居多，占75.9%；学历以大专为主（48.5%），本科及以上者仅占27.3%；职称以中级及以下为主，占96.1%；单位类型中，中医医院占29.6%，综合医院占28.7%；职工类型以医生和护理人员为主，分别占36.4%、35.8%；签订劳工或聘用合同者占87.5%；收入以2500～3499元者为主，占51.9%。见表1。