《表4 绩效压力衡量方法》

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《绩效压力与盈余管理关系探究》

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绩效压力（PP）的度量:目前针对绩效压力有多种量化衡量方式，Chen[4]615-618认为绩效压力等于期望绩效减去历史绩效，其中期望绩效为历史绩效与行业期望的加权和；王菁等[30]认为资本市场绩效压力可通过证券分析师预期与经理人预期绩效的差表示；还有学者提出资本市场绩效压力可通过证券分析师预测水平与前三季度实际绩效水平线性回归的推测值得差表征等，具体如表4所示。