《表6 市场化进程的影响：提高就业质量:人力资本与社会资本孰轻孰重》

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《提高就业质量:人力资本与社会资本孰轻孰重》

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注:（1）***、**、*分别表示1%、5%、10%的显著性水平；（2）括号内为稳健的标准误。

通过构造市场化程度与党员的交互项分别加入五个回归方程，由交互项的符号和显著性判断市场化对于社会资本和人力资本影响就业质量的差异。如表6所示，在收入方程（1）中，社会资本与市场化指数的交互项为正，但不显著；方程（3）和方程（4）中社会资本与市场化指数的交互项为负，但不显著；在劳动合同方程（2）和劳保福利方程（5）中，党员与市场化指数的交互项均为负，显著性水平为1%。社会资本伴随市场化进程对个人劳动合同的签订及参与劳保福利所起到的作用在逐渐减弱。这说明在市场发展越好的地方，社会资本对签订劳动合同和参与劳保福利的价值越弱。从五个方程调整的R2来看，方程（2）和方程（5）加入市场化指数及其与社会资本的交互项后，相对于表3中的方程（2）和方程（5），调整的R2明显上升，而方程（3）和方程（4）有所下降，方程（1）无变化。医疗保险与养老保险与市场化进程关系不大，但是劳动合同与劳保福利都与市场化进程紧密相关。如果选择离家近，就侧重于选择收入不算高、签订劳动合同、参与劳保福利的工作。工作地点的选择对就业质量的影响是显著且有差异的。