《表8 股权结构、去杠杆政策与高管薪酬》

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《去杠杆政策、财务风险与高管薪酬——基于自由现金流的视角》

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注：小括号内为t统计量．

上述企业性质异质性分析之后，本文进一步考察企业股权结构存在差异的情况下，去杠杆政策对于高管薪酬的影响．本文按照第一大股东持股比例（firshare）的多少，将股权结构类型细分为绝对控股（firshare≥50%）、相对控股（20%≤firshare<50）、股权分散（firshre<20）三类控股模式．在此基础上，本文进行了如表8所示的分类回归检验．