《表1 变量的含义及统计特征》

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《最低工资标准上涨影响了企业的员工配置效率吗》

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表1展示了各变量的含义和统计特征。从表1中可以看出，超常员工的最小值为-2.12，而最大值为1.89，说明企业的员工短缺现象比员工冗余现象更加严重。用残差绝对值表示的员工非效率配置这一变量的统计特征显示，部分企业的员工配置效率较高，但同时有些企业的员工配置效率很低。最低工资对数的均值为7.101，即最低工资标准的均值为1 200多元，最大值和最小值之间存在明显差异。其他变量的统计特征不再赘述。