《表6 简化式劳动力流动选择方程的回归结果》

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《地区间预期收入差距对东北地区劳动力流出的影响》

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注:户籍省份以辽宁省为参照组，*、**、***分别表示在10%、5%和1%的统计水平上显著，下同。

依据2015年中国流动人口动态监测调查数据，本文首先应用简化式劳动力流动选择方程分析东北户籍劳动力流动决策的影响因素（回归结果见表6）。可以发现，东北户籍劳动力接受教育越多，其越倾向于流向东部地区，主要缘于东部地区经济发展水平较高，劳动力具有更好的经济机会。随着年龄的增长，东北户籍劳动力流向东部地区的概率先升后降，主要缘于在青年时代，劳动力倾向于追寻更好的经济机会；而在中年以后，劳动力远行的意愿将降低。劳动力首次外出年龄越大，其越倾向于在东北地区内部流动，主要缘于劳动力流动的距离随着年龄的增长而不断缩短。居留意愿较强的劳动力，更倾向于在东北地区内部流动，主要缘于东北地区更易于居留，且离自己家乡距离较近。与辽宁省户籍劳动力相比，黑龙江省户籍劳动力更倾向于流向东部地区，而吉林省户籍劳动力则更倾向于在东北地区内部流动。