《表4 修正后的模型拟合指标分析》

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《建筑工人安全培训效果影响机理及实证研究》

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基于数据分析结果对前文的研究假设进行修正和调整，本研究利用AMOS17.0分析软件建立结构方程模型，其中个人因素与建筑工人安全培训效果为内生潜变量，组织因素和培训系统因素是外生潜变量.对初始假设模型M1进行检验分析，其拟合度较好.但个人因素对培训系统因素的路径系数不显著，故删除该路径，获得新模型M2.其所有路径均显著，各拟合度指标适宜，都在标准要求内，因此M2整体可接受，修正后模型的拟合度指标如表4所示.