《表1 消极评价来源身份对内群体积极行为的有中介的调节效应检验》

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《群体认同对群际敏感效应及其行为表现的影响》

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注：*p<0.05，**p<0.01

结果验证了有中介的调节模型（见表1），来源身份和群体认同的交互项对内群体积极行为（β=0.29，t=4.33，p<0.001）和消极情绪（β=0.28，t=4.62，p<0.001）的预测作用均显著（方程1和方程2），说明群体认同调节了消极评价来源身份对个体消极情绪反应和内群体积极行为的影响，与方差分析结果一致；将中介变量纳入方程（方程3）后，消极情绪对内群体积极行为具有显著的正向预测作用（β=0.66，t=9.58，p<0.001），来源身份和群体认同交互项的预测作用减少且不显著（β=0.10，t=1.77，p=0.08），表明情绪反应的中介效应显著，群体认同对来源身份的调节作用能够通过情绪的中介作用正向预测内群体积极行为，有中介的调节模型成立（见图5）。进一步考察间接效应的bootstrap 95%置信区间发现，当群体认同高时，情绪的中介作用显著（[0.28，0.58]），而群体认同低时，情绪的中介效应不显著（[-0.07，0.16]），这表明对于群体认同水平高的个体，来自外群体的消极评价通过激活消极情绪反应对内群体积极行为产生间接的正向影响，而对于群体认同水平低的个体，情绪并没有中介消极评价来源身份和内群体积极行为之间的关系。