《表2 主要变量的均值、标准差和变量间相关系数（N=449)》

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《组织惯例内生性演化机制对创新绩效影响的研究——动态能力的中介作用》

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注：*p<0.05，**p<0.01，***p<0.001。

表2列出了各变量的均值、标准差及相关系数矩阵。由此可知，环境适应能力、资源整合能力、学习能力、结构、认知和创新绩效之间的相关系数显著，变量间的相关系数在0.538～0.870，呈显著相关，同时对方差膨胀因子（VIF）和容忍度进行计算结果显示VIF值都小于上限值10，容忍度大于下限值0.100，表明变量间不存在多重共线性现象。为进一步验证理论模型和研究假设提供了合理的依据。