《表1 超额利润分配表:工程项目薪酬管理优化措施》

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《工程项目薪酬管理优化措施》


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(计量单位:万元)

若项目人员超额完成公司约定的目标效益,超出部分按一定提取奖金,超出部分越多,提取奖金的比例越高。具体奖金计算如表1超额利润分配表所示。