《表3 按时段及出身京师官员官职分布（1900—1912年）》

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《清末科举停废对士人文官群体的影响——基于微观大数据的宏观新视角》

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举人出身者的官职分布在不同的时段变化非常明显，尤其是小京官的出现。表3显示三个时段京师举人官员的官职分布。因为图3显示地方官员的出身分布未变，但图2显示京师官员中的举人有巨大的膨胀，表3内容是对京师举人官员加以分析的结果。1900—1907年，根据计算，小京官只占京师举人官员的1.18%（1），但从表3来看，在1910—1912年，小京官占京师举人官员的1/3。原因或可能为，其一，不同于其他在京官职，小京官的录取人数本无明确定额，故数目调整相对灵活，尤其在需要给予更多官职的情形下。其二，官制变更的影响。“各部主事下原有笔帖式，皆改为小京官（七品）录事（八、九品）人数不等。”[12]此项举措亦增加了小京官的比例。其三，如前文所述，在“宽筹出路”宗旨下，原本仅常见给予进士就任京官的待遇，自1907年起在更低层次功名者身上变得并不鲜见，尤其是举人和贡生。[13]值得注意的是，1907年恰为举贡考职的年份，时间点和数据所显示的变化节点具有一定的关系。确切因果关系有待未来进一步考证。虽然小京官数目的扩张为举人出身官员人数增加的重要因素，但是其他官职的扩张也是因素之一。1910—1912年九个季度里举人一共有9410条记录，多于1908—1909年八个季度的一倍。