《表3 验证性因子分析：失败学习与战略导向的匹配对企业绩效的影响》

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《失败学习与战略导向的匹配对企业绩效的影响》

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注：六因子模型：单环学习、双环学习、防御型战略、探索型战略、短期绩效、长期绩效；五因子模型：单环学习+双环学习、防御型战略、探索型战略、短期绩效、长期绩效；四因子模型：单环学习+双环学习、防御型战略+探索型战略、短期绩效、长期绩效；三因子模型：单环学习+双环学

首先，采用Harman’s单因子方法，在未旋转条件下，最大因子解释的变异量小于所有特征根大于1的公因子解释变异量总和的40%，初步表明本研究中的同源偏差并不严重，同时，利用Lisrel8.8对数据进行验证性因子分析，分析结果见表3。结果显示六因子模型拟合度优于其他模型，χ2=707.682，df=237，χ2/df=2.986，RMSEA=0.071，CFI=0.981，NNFI=0.975，这表明本研究中的同源偏差得到了有效控制。