《表2 劳动合同对工资收入影响OLS回归》
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《签订劳动合同能增加女性劳动者的工资吗——基于CLDS2016年数据的验证》
注:回归结果控制了工作职位和单位性质。括号中的值为标准误,***、**和*分别表示在1%、5%和10%的水平上显著。下表同。
为了验证劳动合同对女性劳动者收入的影响,研究把个人特征和工作特征逐一加入回归方程进行验证,同时对男性进行回归,对比分析劳动合同对女性劳动者收入的影响。回归结果如表2所示。
图表编号 | XD00117060700 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.02.01 |
作者 | 袁国敏、吴蓓、李军 |
绘制单位 | 南京财经大学公共管理学院、南京财经大学公共管理学院、南京财经大学公共管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |