《表1 公司级绩效评价指标》

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《大唐宁德电厂基于管理会计视角的绩效管理》


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大唐宁德电厂依据战略管理和绩效管理理论,利用平衡计分卡理念设计公司级绩效指标体系(见表1),使绩效管理与公司战略有效衔接。