《表1 医院职工薪酬业务确认与计量逻辑分析》

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《医院职工薪酬会计核算难点分析及解决方法》

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《政府会计制度》下，费用与支出核算采用的会计基础有两种，即权责发生制（应计制）和收付实现制（现金制）。基于不同的会计核算基础，医院职工薪酬业务的确认与计量亦有着较大区别（见表1）。