《道学的管理要旨 人生的智慧与成功的大道》求取 ⇩

第一部基本概念与理论23

第一章道的进化论23

五个世界38

七种人类38

精神、智力、躯体38

七个时代进化38

第二章道的矛盾论（阴阳相对论）38

书经52

七个阴阳定律52

六个宇宙定律52

第二个模范典型——苏秦52

第三章道的心态论52

阴阳的数学展开76

八卦的人生意义76

八个方向的运动76

第四章道的职责论76

六个谋职的策略82

六个失职的原因82

有为——无为——无不为82

第三个模范典型——摩西82

第五章道的五行论82

黄帝的脑科学96

五种性格的人96

五行的事务分类96

五行的组织结构96

第六章道的心理能动论96

人性论107

心理能动律107

力学与心理107

“损”的原理107

第二部高度运用与实践107

第七章道的领导原理107

第四个模范典型——张良136

领导者的品质136

领导者对下属的责任136

领导者在别人心中的形象136

决策136

领导者的权力136

工作结构和组织136

领导者的特性136

障碍领导发生作用的因素136

领导的分类136

第八章道的决策原理136

决策的类型158

情报158

思考过程158

拟订方案158

最终决策158

第五个模范典型——诸葛亮158

第九章道的辞说原理158

意欲的表达199

领会与诠释199

劝诱与说服199

道的四段论法199

第六个模范典型——触龙199

道的功利原理199

第三部背境资料与探讨199

第十章西方文化的矛盾199

希腊哲学与思想246

耶稣的革命246

马利亚的密教246

基督教会246

近代哲学与思想246

现代资本主义246

第十一章中国历史的病根246

中国文化的摇篮——家族297

论流民思想297

论佛教297

论儒术297

论贫穷297

结论297

论为无为308

论不争308

第七个模范典型——李泌308

附录308

新版附录313