《表2 2016-2018公立医院综合改革政策工具执行效果评价指标变化率 (%)》

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《公立医院综合改革政策工具及其实施效果分析——以A市为例》

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从样本医院来看，8家公立医疗机构均取消了药品加成和公立医院药事服务费，执行率100%。全部取消药品加成和建立分类补偿机制的政策工具，借助于政府的权威及强制力，破除了公立医院“以药补医”的逐利机制，对于维护公立医院的公益性发挥了重要作用。取消药品加成减少的收入经服务价格调整补偿率低于90%的医院，由财政实行分类补助，样本二级医院补偿率增幅高于三级医院（15.50%VS 2.55%），整体补偿率均达到90%以上，有效保证了公立医院参与改革的积极性。见表2。