《表4 武汉市13所社区卫生服务中心护士遭受工作场所暴力影响因素的logistic回归分析》
注:自变量赋值,职务:护士=1;护士长=2;职称:初级职称=1;中级职称=2。
以社区护士工作场所暴力发生与否为因变量,单因素分析中有统计学意义的变量设为自变量,将多分类变量设为哑变量并赋值,使用拟合logistic回归模型,进行逐步回归,变量进入标准为α=0.05。见表4。
图表编号 | XD0049467100 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.02.01 |
作者 | 蔡忠香、张美芳、查方、叶曼、钟典、刘小玲 |
绘制单位 | 武汉大学人民医院干部保健处、武汉大学人民医院干部保健处、武汉市龙泉街社区卫生服务中心护理部、武汉大学人民医院干部保健处、武汉大学人民医院干部保健处、武汉大学人民医院干部保健处 |
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