《表2 太平街道领导班子团辅方案》

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《团体心理辅导在乡镇领导班子团队建设的应用探索——以温岭市乡镇领导班子团辅为例》

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经过调研面谈等相关工作后得知，从团队组建时间上划分该班子处于磨合阶段，第一第二目标都提出增加团体合作力与团队熟悉度的目标。参加团辅总人数14人，其中目标为减压放松与团队合作有10人，家庭教育有2人，职业规划有1人，情绪管理有1人。根据少数服从多数原则，第三目标为减压放松与团队合作。增加团体合作力是三个目标的共性，也确定为团辅最主要目标。未曾接触过团辅有12人，年龄25～55岁，男11人女3人，文化程度平均大专以上，岗位从最高层到最低层都有，工作上高熟悉度，生活上低熟悉度，这些人口学特征影响着方案具体内容的设计。最后，结合团辅带领者自身擅长的领域确定团辅方案（详见表2）。