《表3 企业文化强度与综合创新效率》

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《企业文化对技术创新的影响——基于文化强度视角》

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注:括号内数字为回归系数的标准误差；*、**和***分别表示5%、1%和0.1%的显著水平。

表3是2009—2015年企业文化强度与企业综合创新效率的检验结果，创新效率变量选取了综合效率。可以看出，文化强度对高技术企业创新效率并无显著影响，我国企业文化的发展尚处于起步阶段，大多数企业对企业文化建设认识不够。因此，尚未形成系统完善的企业文化，企业发展更看重产品市场拓展带来的短期收益。控制变量中，企业规模与创新效率显著负相关，即企业规模越大，创新效率越低，表明我国现阶段企业发展更加注重规模效益。企业性质与创新效率在2013年开始显著为负，说明国有企业和民营企业2013年开始在创新效率上有显著差异，但是不同性质企业文化强度差异对创新效率的影响程度还需要进一步分析。成长能力与创新效率系数为负，即随着企业资产和收益的增长，企业创新效率下降。这可能是由于企业已有的技术水平能够为企业创造出较好的经济效益，因此，创新动力不足。另外，由于种种原因，企业通过市场扩张带来的经济效益可能远高于技术创新带来的效益，企业更加注重市场拓展，而非技术创新。盈利能力与创新效率的相关性从显著为负到显著为正，说明随着企业盈利水平提升，企业技术创新效率也随之提高，表明我国企业技术创新效率水平随着企业的发展不断提升。