《表4 科技创新人才政策超效率模型分析》

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《基于熵值法-超效率DEA分析法的广东省科技人才政策效率评价研究》

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从表4可以看出，广东省科技创新人才政策的平均技术效率为0.6271，技术效率达到DEA有效的只有2013年和2017年，占总数的20%。这表明，广东省2008年以来的十年间，大部分年份的科技创新人才政策的效果都不够理想。另外，2013年技术效率达172.08%，2017年为112.96%，是十年间技术效率最高的两年；2013年颁布的是培养使用政策1份，2017年颁布的有流动引进、评审评价和综合政策3类政策，说明整体效率是否DEA有效与政策种类无关。