《表5 大学生对自身就业欠缺素质的认识（多选）》

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《基于大学生就业意向的高校精准就业指导策略研究——以山西农业大学为例》

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（注：所列选项为选择频次占比超过被调查学生数的30%以上）

多数大学生能够做出积极的就业准备，不过也有部分大学生就业自我认知存在偏差，无法做出准确判断。56.64%的被调查学生认为专业知识技能是目前欠缺的主要素质（见表5），优劣势分析存在误区，对所学专业不自信，这样易造成学生选择退缩性的自我防御而丧失就业机会。[1]同时大学生在择业过程中，近半数同学没有进行充分的准备（见表6）。这样的状态，造成大学生不能较好地展示和“推销”自己，从而错失就业机会。