《表8 住房产权对工作环境满意度的影响》

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《有产者的就业焦虑：安居真的可以乐业吗——基于城市住房分层与工作满意度的观察》

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最后我们对工作环境满意度进行观察。表8模型（1）和（2）以劳动者工作环境满意度为被解释变量，分别以多套住房和自有产权变量为核心解释变量的工具变量进行probit估计，结果显示：多套住房者对工作环境的满意度更高，一套住房者对工作环境的满意度与无房者没有明显的差别。由于CLDS数据样本中并没有直接反映整体工作环境的客观指标，本文利用其中的一个关于劳动者“是否有固定的工作场所”的问题对劳动者客观工作环境进行观察。表8模型（3）和（4）中我们以“是否有固定工作场所”为被解释变量，并分别以多套住房和自有产权为核心解释变量的工具变量模型估计结果表明：多套住房者有更大的概率拥有固定的工作场所，而一套房者的工作场所与无房者并没有明显的差别。可见，不同住房阶层工作环境满意度的差异同样可以被客观工作环境的差异所解释。