《表4 模型拟合度(N=216)》

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《煤矿安全管理人员工作压力相关研究》

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在进行相关性检验后，为了更好地阐释变量之间的因果联系，采用结构方程模型对假设模型进行检验。由3.1节的相关性分析可知:积极认知、挑战压力与工作压力感受无显著相关性，故去除其不显著相关路径，得到修正后的积极认知模型M1和消极认知模型M2。应用AMOS软件检验模型，2个模型结构与数据拟合较好，拟合结果见表4，拟合路径如图3、图4所示。