《表2 常规式协调运作效果》

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《运动式协调及其制度逻辑——以B市技能人才政策制定为例》


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从以上经验材料可以看出,采用常规式协调运作方式,B市高技能人才队伍建设与劳动者大军建设的运作效果形成了鲜明的对比,如表2所示。