《表6:专业戒治人员与非专业戒治人员的工作需求统计》

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《全国统一基本模式下戒毒主观因素调查——以河北省G所为例》

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调查显示，G所被明确分派到各个专业戒治中心的警察占52.8%，与没有被分到专业中心的警察比较，专业中心警察表现出了明显的职业危机感，有34%的人认为自己的知识储备不能满足目前工作需求；而不在专业戒治中心的其他行政工作人员中，则只有4.8%的人认为知识储备不够用。两类人对目前知识储备的需求存在明显差异，统计结果显著（见表6）。另外，这种对知识储备需求的不同与性别、文化程度、工作岗位（包括医生、护士、检验、药剂、心理咨询、会计、审计、运动康复等）、近三年接受的培训次数等可能的影响因素之间，统计结果均不显著，说明恰是因为“五中心”的成立，警察的专业化程度需要提升，才导致专业戒治中心的人增加了危机意识，认为现有知识不够用。