《表2 部分地区绩效评价体系中的标准要素》

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《预算绩效标准设置及应用：国际经验与中国现实》

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资料来源：根据网络及文献资料整理。

各地在绩效管理实践中，一方面正在积极构建绩效目标管理及评价体系；另一方面“自下而上”地不断推出各种创新举措。由于我国预算绩效标准体系尚未成型，缺乏国家层面上的统一指标框架，受环境、目的、组织结构以及专业能力等因素限制，各地预算绩效管理实践中，所形成的指标框架形式各异，且构成要素有很大差别（如表2所示）。