《表1 上海市托育服务指导中心工作人员培训课程体系》

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《对上海市托育从业人员培训课程体系构建的思考》

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另外有两点值得注意，一是随着各区托育服务指导中心内部岗位分工的逐渐明确与工作人员的职责清晰，对不同人员的培训重心应该有所不同，比如“咨询人员”应该重点培训法律法规模块，“培训人员”应该重点培训托育理论与技能模块，“监管人员”应该注重运营管理模块的培训等；二是构建上海市各区托育服务指导中心定期交流研讨的平台，为不同区县互相学习创造条件，逐步构建上海市托育服务指导中心各区协同发展的机制。