《表3 多元线性回归模型结果》

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《社会工作职业化背景下的自我认同——社工的社会支持与职业认同关系研究》

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注：***P<0.001，**P<0.01，*P<0.05。

采用多元线性回归分析，结果如表3所示（表中数据为非标准化系数）。下表中，模型1是将控制变量纳入模型，发现年龄与工资收入对职业认同度有显著影响，是否持证、择业动机及专业背景也在一定程度上影响职业认同的结果。模型2是在控制变量的基础上将家人支持四题总分纳入模型，从结果中可得知，家人支持对职业认同有显著影响，家人支持程度越高，职业认同的程度也就越高，这与安秋玲的研究结果略有不同，安文认为家人支持与职业认同之间形成“U”形的关系曲线，意为家人非常不支持与家人非常支持的情况下，社工都有很好的职业认同度，并推测是因为社工的职业认同更多是个体内部的一种体验，家人不支持时，反而会激发社工内部的价值认同感。但当笔者进一步就此去询问几位一线社工时，发现回答与本文的结果基本保持一致，“如果我的家人了解我的工作并且支持我时，这肯定会让我更认同我的工作，因为爸妈的意见会影响到我，会让我安心一点”。因此，社工的家人的支持程度对职业认同度的影响值得进一步研究。