《表1 0 用人单位和高校对适应能力重要性评价》

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《基于5GAP模型下的审计人才期望信息不对称调查分析》

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（6） 对适应能力重要性认知差距分析如表10所示。对适应能力的重要性评价，双方存在一定差距，都没有人认为“不重要”，“重要”和“非常重要”双方差13%，“一般重要”选择中，用人单位比高校低13%，说明双方都认为适应能力比较重要。分析双方的差距，主要是因为高校的教学大都脱离审计工作实践，对学生的适应能力培养多停留于理论层面，无法像用人单位那样有直观的感觉，所以对其重要性的感知也较迟钝。