《表5 华润三九员工的学历结构》

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《高新技术企业加计扣除政策研究——以华润三九为例》

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对于华润三九这样的高新技术企业，人才的重要性不言而喻。如表5所示，将2016年、2017年数据进行对比分析，发现虽然本科及以上学历的人数在不断增加，但总比例仍然只占员工总数的三分之一左右。因此，企业应优化其科研人员和财务人员等核心人才的学历结构，提高人员的专业素养水平，以更好地为企业创造价值。