《中国企业管理现代化研究》求取 ⇩

目 录序言第一篇 概 论第一章 中国企业管理现代化的实质与体系2

第一节 中国企业管理现代化的实质和实验阶段2

第二节 中国企业管理现代化的体系和内容5

第三节 中国经济体制改革和企业管理现代化的关系8

第二篇 管理思想现代化第二章企业管理思想的发展历史17

第一节 西方资本主义企业管理思想发展史17

第二节我国社会主义企业管理思想的形成和发展29

第三章管理思想现代化的原则与要求43

第一节 管理思想现代化应坚持的原则43

第二节 管理思想现代化的具体要求51

第一节 企业管理思想现代化的“中国特色”研究69

第四章具有中国特色的现代企业管理思想体系的探索69

第二节 具有中国特色的现代企业管理思想体系的探讨78

第三篇 管理组织现代化第五章管理组织现代化含义及其衡量标志93

第一节企业组织体系的划分93

第二节 管理组织的基本构成98

第三节 我国工业企业管理组织的历史变迁99

第四节 管理组织现代化的基本含义102

第六章企业现代管理体制探索106

第一节 企业现代管理体制和管理组织现代化106

第二节厂长负责制为核心的决策体制107

第三节经济责任制为中心的动力体制117

第四节 经济核算制为主的监控体制125

第五节企业信息管理体制130

第七章现代管理组织机构的选择与设计137

第一节 现代管理组织机构在企业管理组织现代化中的地位137

第二节 管理组织机构的权变要素和影响函数138

第三节 现代管理组织机构的选择143

第四节现代管理组织机构设计原则148

第五节 现代管理组织机构的权变设计150

第八章企业管理组织功能最优化154

第一节 管理组织功能最优化的表现154

第二节 管理组织功能最优化的决定条件157

第三节 管理组织功能最优化的尝试161

第一节 管理方法现代化的基本含义166

第四篇 管理方法现代化第九章 管理方法现代化的含义与评价指标体系166

第二节 管理方法现代化的地位和作用168

第三节 管理方法现代化的成果和主要问题173

第四节 管理方法现代化的主要标志和评价指标体系177

第十章 现代管理方法体系183

第一节 现代管理方法和传统管理方法183

第二节 现代管理方法产生的社会历史条件186

第三节 现代管理方法体系190

第十一章管理方法现代化的实施条件与对策195

第一节 实现管理方法现代化的企业内部条件195

第二节实现管理方法现代化的企业外部条件197

第三节 推行和实现管理方法现代化的原则、对策201

第一节 管理手段现代化含义及其内容203

第五篇 管理手段现代化第十二章管理手段现代化的含义、内容与途径208

第二节我国企业管理手段现代化的起点、原则和途径213

第十三章生产关系调节手段的综合运用218

第一节 行政手段在企业管理中的运用218

第二节 经济手段在企业管理中的运用221

第三节 法律手段在企业管理中的运用225

第四节思想政治工作手段在企业管理中的运用228

第五节 生产关系调节目标、模式和管理手段的综合运用232

第十四章管理物质技术手段的现代化236

第一节信息和管理信息系统236

第二节 电子计算机的组成和应用241

第三节 管理物质手段现代化的主客观条件247

第六篇 管理人才现代化第十五章 中国管理人才现代化道路探索254

第一节 管理人才现代化的基本含义及其标志254

第二节我国管理人才现代化的道路255

第三节 管理者团体现代化——企业领导班子结构优化261

第十六章管理者个体现代化——素质、能力、知识结构的优化267

第一节 管理人才的素质结构267

第二节 管理人才的能力结构278

第三节 管理人才的知识结构285

第十七章管理者的领导艺术296

第一节现代领导艺术的特点296

第二节 管理者的用人艺术298

第一节 美国企业管理现代化的进程308

第七篇管理现代化的比较第十八章 国外发达国家管理现代化的进程308

第二节 日本企业管理现代化的进程312

第三节 苏联企业管理现代化的进程316

第十九章 国内外现代企业管理的比较322

第一节 国内外现代企业管理比较研究的意义322

第二节 管理组织现代化的比较324

第三节 管理思想现代化的比较329

第四节 管理人才现代化的比较334

第五节 管理方法现代化的比较341

第六节 管理手段现代化的比较348

第二十章八十年代企业管理动向353

第一节 重视管理组织结构的变革353

第二节 重视对人的管理和对人才的开发357

第三节 重视企业文化的研究359

第四节重视生产和技术的管理，研究高技术管理361

第五节 管理职能有了新的发展366

第二十一章 国外管理经验的启示368

第一节 管理理论和管理思想方面的经验368

第二节 管理组织方面的经验370

第三节 管理方法和管理手段方面的经验371

第四节 管理人才方面的经验372

第八篇 管理现代化的前景第二十二章 中国企业管理现代化的前景376

第一节 中国企业管理面临挑战376

第二节 企业管理现代化的不良因素和良好基础381

第三节 企业管理现代化的模式386