《中国历代官吏制度》求取 ⇩

目录1

第一章 绪论1

第一节 基本概念1

第二节 学习中国历代官吏制度知识的意义与方法4

思考题12

第二章 原始社会终结时期萌芽中的官吏制度13

第一节 民主选举氏族首领的制度14

第二节 部落联盟首领的“禅让”制度16

第三节 萌芽形态中的设官分职制度21

思考题23

第三章 中国奴隶社会的官吏制度24

第一节 国家机构与职官的建置24

第二节 夏商周的选任制度31

第三节 官吏培养教育的方式39

第四节 考核奖惩职官的方式42

第五节 职官的等级待遇制度46

第六节 官吏致仕制度的雏形50

思考题52

第一节 政府机构与职官建置的变动53

第四章 春秋战国急剧变革的官吏制度53

第二节 急剧变化的选官用人制度55

第三节 新兴封建国家的养士制度64

第四节 封建国家官吏考核奖惩制度初步形成69

第五节 封建国家官吏监察制度的初步形成71

第六节 封建国家官吏等级待遇制度的确立73

思考题76

第五章 秦汉时代的官吏制度77

第一节 政府机构与职官的建置77

第二节 秦代官吏选任制度82

第三节 汉代官吏选任制度85

第四节 官吏的培训教育制度97

第五节 官吏考核与奖惩制度103

第六节 官吏监察制度109

第七节 汉代官吏的等级、待遇制度114

第八节 汉代官吏致仕制度117

思考题119

第六章 三国两晋南北朝的官吏制度120

第一节 政府机构与职官的建置120

第二节 九品中正制度125

第三节 选任官吏的其它制度142

第四节 官吏考核奖惩与监察制度144

第五节 官吏的等级待遇制度149

思考题151

第七章 隋唐时代的官吏制度152

第一节 政府机构和职官的建置152

第二节 科举制的确立和推行158

第三节 科举制度的发展161

第四节 选任官吏的其它制度170

第五节 官吏培养教育制度172

第六节 官吏考核与奖惩制度177

第七节 官吏监察制度184

第八节 官吏的等级待遇制度186

第九节 官吏致仕与抚恤制度193

思考题197

第八章 宋辽金元的官吏制度199

第一节 政府机构与职官建置199

第二节 官吏选任制度204

第三节 官吏培养教育制度220

第四节 官吏考核奖惩制度221

第五节 官吏监察制度226

第六节 官吏的等级待遇制度229

第七节 官吏致仕与抚恤制度236

思考题239

第九章 明清时代的官吏制度240

第一节 政府机构与职官建置240

第二节 科举制的衰落与西传244

第三节 选任官吏的其它制度260

第四节 官吏培养教育制度264

第五节 官吏的考课与奖惩制度268

第六节 官吏监察制度275

第七节 官吏的等级待遇制度279

第八节 官吏致仕与抚恤制度284

思考题287

附表288

一、历代中央行政长官职称表288

二、历代宰相职称表289

三、历代官学主管官员职称表290

四、历代省级长官职称表290

五、历代府级长官职称表291

六、历史县级长官职称表291

主要引用及参考书目292

后记295